Версия для слабовидящих
Телефон/факс:
(84230) 2-22-14
» » Филиал ОГКУ КЦ Ульяновской области в Старомайнском районе напоминает работодателям

Филиал ОГКУ КЦ Ульяновской области в Старомайнском районе напоминает работодателям

11 январь 2022, Вторник
377
     Филиал ОГКУ КЦ Ульяновской области в Старомайнском районе напоминает работодателям, что принят федеральный закон от 28.06.2021 № 219-ФЗ «О внесении изменений в закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» и статью 21 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации».
     В соответствии с подпунктом «г» пункта 21 статьи 1 вышеуказанного закона органы государственной власти Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения, государственные и муниципальные унитарные предприятия, юридические лица, в уставном капитале которых имеется доля участия Российской Федерации, субъекта Российской Федерации или муниципального образования, а также работодатели, у которых среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год превышает 25 человек, и вновь созданные (в том числе в результате реорганизации) организации, у которых среднесписочная численность работников превышает указанный предел, обязаны размещать на единой цифровой платформе или на иных информационных ресурсах, требования к которым установлены нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации, информацию о потребностях в работниках и об условиях их привлечения, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, специальных рабочих мест, оборудованных (оснащенных) для работы инвалидов. Данное изменение вступило в силу с 01.01.2022 года.
    В случае возникновения вопросов по регистрации на единой цифровой платформе (портале Работа в Росси), размещении вакансий и подачи заявлений по содействию в подборе необходимых работников Вы можете обратиться в службу занятости Старомайнского района по телефону 2-32-02.
Баннеры
баннер баннер баннер баннер баннер
Войти через: